한국관광대학교

학사제도 운영 방향 공유·재학생 충원율 및 취업률 향상 방안 논의

한국관광대학교는 지난 8월 18일부터 19일까지 양일간 교내 종합학술관 4층 첨단강의실에서 ‘2026학년도 하계 교원 워크숍’을 개최했다.

이번 워크숍은 2026학년도 1학기 학사제도 운영 결과를 공유하고, 2학기 학사제도의 효율적인 운영 방안을 모색하기 위해 마련됐으며, 총장과 전임교원 등 총 38명이 참석했다.

첫째 날인 18일에는 ▲2026학년도 학사관리 운영 방향 공유 ▲부서별 주요 업무 현안 발표 ▲교원 역량개발 연수 교육내용 공유 등의 프로그램이 진행됐다. 이어 재학생 충원율 향상을 위한 전체 교원 의견수렴과 분임토의를 통해 학생들의 학업 지속과 대학생활 만족도를 높이기 위한 다양한 방안을 논의했다.

특히 분임토의에서는 교수들이 교육 및 학생지도 현장에서 경험한 사례를 바탕으로 재학생 관리와 중도탈락 예방, 학생 지원 강화 등에 대한 의견을 공유했으며, 조별 토의 결과를 발표하며 실질적인 개선 방향을 모색했다.

둘째 날인 19일에는 학사제도 및 취업지도 역량 강화를 위한 전문가 특강을 실시하고, 대학의 취업률 현황과 주요 지표를 분석·공유했다. 이어 전체 교원이 참여한 분임토의를 통해 졸업생 취업률 향상을 위한 학과별·대학 차원의 지원 방안을 논의하고 조별 결과를 발표했다.

이번 워크숍은 일방적인 정보 전달 방식에서 벗어나 대학의 주요 현안을 교원들이 함께 공유하고 해결 방안을 논의하는 참여형 프로그램으로 진행돼 교원 간 소통과 협업을 강화하는 계기가 됐다.

한국관광대학교는 이번 워크숍에서 제시된 교원들의 의견과 분임토의 결과를 향후 학사제도 및 학생지원 정책에 적극 반영하고, 재학생 충원율과 취업률 등 주요 교육성과를 높이기 위한 학사 운영 및 교원 역량 강화 프로그램을 지속적으로 추진할 계획이다.